Follow by Email

vineri, 6 februarie 2015

A mai trecut un an... Ce-am mai facut...

Despre povestea si proiectul meu de suflet: Cadouri Florale


Vreti sa aflati mai multe?
Vizitati www.abctrainingconsulting.ro/blog si www.cadouri-florale.com
Contactati-ma oricand si ma voi bucura sa ne cunoastem: anda.racsa@gmail.com

miercuri, 22 ianuarie 2014

Ce-am spus (candva…) ca nu voi face niciodata! Si totusi…situatia s-a schimbat!




Ce-am spus (candva :)) ce nu voi face niciodata...! Si totusi…situatia s-a schimbat!

  1. Am spus ca nu voi avea animale de companie, si totusi...
Am cedat rugamintilor fiicei mele si, de mai bine de un an si jumatate, avem doua broscute testoase, mari si frumoase, care imi sunt tare dragi.

  1. Am spus ca nu cred ca exista un hobby care sa ma preocupe / implice zilnic, si totusi...
De jumatate de an, am descoperit acest hobby: aranjamentele florale.
Si care a devenit mai mult decat un hobby: este un nou proiect de suflet numit Cadouri Florale!

  1. Am spus ca nu-mi plac cumparaturile online, si totusi…
Am inceput sa cumpar online si chiar sa dezvolt un magazin online. (pentru aranjamente florale)

  1. Am spus ca nu imi voi face cont de Facebook (pentru ca imi este suficient cel de pe Linkedin), si totusi…
Am fost curioasa sa vad si sa simt “dinamica” retelei FB si… a fost o decizie inspirata!


Voi ati fost / sunteti in astfel de situatii?
Va invit sa ma contactati oricand sa stam de vorba! :)
anda.racsa@gmail.com





luni, 4 noiembrie 2013

Surpriza pentru cei dragi: tortuletul floral!


Saptamana trecuta a fost ziua fiicei mele, care a implinit 13 ani!
Fiecare sarbatoare e o mare provocare pentru a-i face o surpriza care sa o bucure si … sa o surprinda!

Am gasit solutia: i-am facut un tortulet floral!
A fost atat de incantata… Mai ales cand a aflat ca eu am fost … cofetarul florar!


Daca vreti sa faceti o astfel de surpriza pentru cei dragi, contactati-ma!
Mi-am descoperit un nou hobby si am lansat un nou proiect: CADOURI FLORALE

Update 16 ianuarie 2014 :)
Va invit pe site-ul dedicat acestui proiect, contactati-ma si gasim solutii creative!

Toate cele bune!
Anda

Date contact: anda@cadouri-florale.com | telefon: 0740.590.406

marți, 9 iulie 2013

Adevar si Provocare: E timpul pentru o schimbare!




Adevar:

Imi place sa dezvolt oameni, echipe, produse, servicii, afaceri. Imi plac provocarile! Gasesc solutii!
Rezultate: viziune de ansamblu, obiective clare, spirit de echipa, cifra de afaceri, profit si cash!

Sunt un manager cu experienta relevanta in Analize, Bugete, Controlling, adica analize si diagnostic financiar, comercial si operational, business plan, bugete, controlling pentru companii private din domeniul productiei, comertului, serviciilor.
"Vad" toate legaturile intre piata, produse, clienti, furnizori, angajati si modul cum se transpun toate acestea in rezultate financiare.

Sunt antreprenor, de aprox. 10 ani, in domeniul serviciilor de training si de consultanta pentru evaluarea si optimizarea economico-financiara a afacerilor. Lucrez cu antreprenori, manageri si specialisti din societati comerciale si din societati bancare. Inteleg obiectivele specifice fiecarui partener si caut solutii personalizate.

Imi place ceea ce fac si asta imi da multa energie, putere de munca, creativitate, flexibilitate si rezultate! Mai multe despre activitatea mea aici, aici, aici, etc.

Provocare:

Proiectele de training si de consultanta sunt, in general, proiecte de scurta durata, care imi aduc multe bucurii si satisfactii profesionale: cunosc multi oameni exceptionali, facem schimb de informatii si experiente de business, invatam si lucram impreuna pentru o anumita perioada de timp.
Aceste proiecte au un mare avantaj si anume: diversitatea! Diversitatea de oameni, de obiective, domenii de activitate, stadii de dezvoltare a afacerilor, etc. Insa, se intampla ca o parte din aceste proiecte sa nu-si mentina rezultatele confirmate la momentul “x” si in perioada "y" si asta pentru ca partenerii beneficiari nu au mentinut “ingredientele initiale”: interesul, motivatia, implicarea, cunostintele si abilitatile dobandite.

Devii si te mentii campion (individual sau cu echipa) doar daca te antrenezi zilnic, indiferent cat de bun ai fost si esti!

De aceea caut o noua provocare! Caut un proiect (training, consultanta, interim management) in care sa ma implic zilnic, ca “antrenor” sau “jucator” activ in dezvoltarea durabila a personalului si consolidarea afacerii.

Vreau sa obtinem si sa mentinem urmatoarele rezultate:

  • Implicarea si dezvoltarea personalului in vederea intelegerii obiectivelor si prioritatilor firmei.
  • Intelegerea rolului si contributiei fiecarui departament si angajat in consolidarea si optimizarea performantelor economico-financiare ale firmei: cifra de afaceri, profit si cash.
  • Identificarea si analiza surselor de castig si de pierderi ale firmei.
  • Evaluarea si implementarea solutiilor specifice de optimizare a performantelor firmei.
  • Masurarea si optimizarea continua a performantelor individuale si organizationale.

Cum pot sa ma implic ca “antrenor” sau “jucator” de echipa:

  • Prin dezvoltarea / sustinerea departamentelor de training intern:
identificarea nevoilor de training financiar personalizat pentru toate departamentele firmei,
in concordanta cu obiectivele si strategiile de afaceri ale firmei;
pregatirea suporturilor de curs cu elemente cheie si studii de caz specifice;
livrarea sesiunilor de training aplicativ, feedback si follow-up periodic.

Si, oricand este cazul, pot fi "personal trainer, consultant si coach" pentru un coleg care preia o functie noua, sau cand trebuie sa se ocupe de dezvoltarea si implementarea unui proiect (produse, departament, piata, etc)

  • Prin dezvoltarea / sustinerea departamentelor comerciale si economice ale firmei:
evaluarea sistemului intern de raportare, analiza manageriala, controlling pe componente ale afacerii;
identificarea surselor de castig si de pierderi: produse, activitati, clienti, furnizori, piete;
analiza cauzelor si propunerea solutiilor alternative pentru optimizarea performantelor;
stabilirea obiectivelor si a planurilor de actiune specifice, monitorizarea rezultatelor.

  • Prin sprijinul acordat echipei manageriale pentru:
“traducerea” si interpretarea situatiilor si a performantelor economico-financiare;
identificarea “semnalelor de avertizare” si analiza surselor de castig si de pierderi;
analiza punctelor tari si a punctelor slabe, a oportunitatilor si riscurilor afacerii;
analiza obiectivelor si prioritatilor afacerii, analiza si evaluarea strategiilor de afaceri.

Cand ne putem cunoaste?

Din punctul meu de vedere, oricand. Sunt un om deschis, cu viziune si focusat pe actiune!
Acum lucrez la dezvoltarea unor noi produse si servicii (ghiduri financiare practice - vezi exemplu)
Si la promovarea Metodei AGER, care cuprinde un sistem integrat de instrumente pentru dezvoltarea profesionala si dezvoltarea afacerii:

Autoevaluare (teste gratuite)
Ghiduri practice (studiu individual)
Echipa (lucru in echipa)
Rezultate durabile

Reamintesc datele mele de contact: anda@abctrainingconsulting.ro, telefon: 0740.590.406.
Retransmiteti mesajul si catre alti colegi sau parteneri interesati. Multumesc.

Multe salutari, tuturor!
Anda





joi, 16 mai 2013

“De ce trebuie sa invatam la toate materiile predate la scoala?” Voi cum ati raspunde la aceasta intrebare?

Va povesteam ca, in luna aprilie, am avut o experienta extraordinara cu copiii din clasa a VI-a, in cadrul proiectului “Scoala altfel - Sa stii mai multe, sa fii mai bun!”. N-o sa povestesc acum cat m-am pregatit si ce emotii am avut, pentru ca nu asta este important.  

Important este ca am reusit sa trezesc atentia si interesul copiilor.
Si m-au rasplatit cu multe intrebari! Si pentru asta le multumesc!


Iata prima intrebare a copiilor (adresata de fata cu doamna diriginta):
- De ce trebuie sa invatam la toate materiile de la scoala?

Eu (luata putin prin surprindere, am incercat sa castig ceva timp…)
- Hai sa cautam raspunsul impreuna! Voi ce vreti sa va faceti, cand veti fi mari?

Copiii (foarte entuziasmati):
- Vreau sa fiu doctor chirurg! Vreau sa fiu pilot de avion! Vreau sa fiu fotograf!

Si dialogul nostru (simplificat) a decurs astfel:
- Ce face un doctor chirurg? Opereaza si salveaza vieti omenesti! Dar cum a invatat el sa opereze? A mers la scoala si la facultate. Si ce materii l-au ajutat sa devina doctor chirurg? Anatomia. Si altceva? (tacere) Cum este pregatit un pacient pentru operatie? Se face o anestezie. Cum se face anestezia? Cu ajutorul unor aparate si substante. Ce contin acele substante? (tacere) Cred ca raspunsul il aflam de la materiile anatomie si chimie. Cum folosim aparatele medicale? Cred ca raspunsul in aflam de la materiile anatomie, chimie, fizica. Apoi cand doctorul face incizia, trebuie sa aiba precizie milimetrica, si asta a invatat la matematica! Dupa operatie, trebuie sa-i explice pacientului tratamentul si sa-l incurajeze, si asta se invata la comunicare si psihologie, etc. Un doctor trebuie sa se documenteze continuu despre ultimele noutati medicale, asa ca trebuie sa citeasca foarte mult, inclusiv materiale in limbi straine. Deci iata la cate materii trebuie sa invete un doctor…

- Ce face un pilot de avion? Conduce avioanele de calatori sau de marfa. Dar cum a invatat el sa piloteze? A invatat fizica, telecomunicatii si limbi straine. Numai atat?! Geografia te invata orientarea in spatiu! Sportul iti mentine conditia fizica! Si asa mai departe…

- Ce materii trebuie sa inveti, ca sa fii fotograf? Desenul: pentru dezvoltarea simtului culorilor si formelor. Geometria: pentru incadrarea si echilibrul imaginii. Fizica: pentru alegerea aparatului si pentru “jocul de lumina”! Biologia: pentru a surprinde diverse stadii si momente ale vietii!

Discutiile au fost extrem de dinamice si copiii gaseau usor raspunsurile pentru orice ocupatie / meserie dorita.

Desi sunase clopotelul (pentru pauza) nimeni nu a plecat din clasa.
Toti erau entuziasmati si vorbeau in acelasi timp.

Eu m-am retras intr-un colt al clasei si ii priveam cu mare drag!
Ma gandeam ca trebuie doar sa le acorzi putina indrumare, multa incurajare si rezultatele pot fi remarcabile!

Copiii invata la toate materiile, dar intr-un mod abstract, fara sa faca ore practice la laborator, ca sa poata sa vada si sa inteleaga legatura dintre “teorie” si realitate (obiecte, fenomene, etc).  
Si e datoria si bucuria noastra sa-i ajutam! 

Daca vreti sa mai discutam despre acest subiect, contactati-ma! 
anda.racsa@gmail.com

Cu drag,
Anda